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Authentisch führen! - Klarsicht für sich und andere

Zielgruppe

Geschäftsleiter/innen; Führungskräfte

Lernziele

Wie kann ich eine gute Führungskraft sein und authentisch bleiben? Authentizität ist für Führungskräfte relevant, um innere und äußere Stimmigkeit zu erleben und für Mitarbeiter eine Basis, um sich gut an Führungskräften orientieren zu können. Finden Sie die Balance zwischen Rolle und Person!

Inhalte

  • Meine Rollenvielfalt als Führungskraft: Rollenfokussierung oder Authentizität
  • Dilemmata und innere Konflikte
  • Grundlagen zur Authentizität: Eigenen Werten treu bleiben
  • Merkmale von Situationen, die meine Authentizität einschränken
  • Optionen, in den verschiedenen Rollen, authentisch und wirksam zu bleiben
  • Unterschiede als Chance nutzen
  • Methoden zur bewussteren Selbststeuerung hin zu situationsangemessener Authentizität
  • Situations- und Emotionstransfers zwischen Beruf und Privatleben: Don´t try this at home

Methodik

Übungen, Gruppenarbeit, Spiegelungs- und Intuitionseinheiten

Dauer

1 Tag

Inhouse-Qualifizierung

Unser gesamtes Angebot ist auch maßgeschneidert für Ihr Unternehmen buchbar. Gerne beraten wir Sie dazu und erstellen Ihnen auf Wunsch ein individuelles Angebot.

Termine

Preisvorteil von 10% ab dem 2. Teilnehmer pro Unternehmen und Seminartermin.

Fachliche Fragen

Organisatorische Fragen